病院や介護施設をクリーンに、快適に。 ワタキューセイモア株式会社

ワタキューセイモア株式会社

ワタキューセイモア株式会社は、2020年に創業148年を迎える老舗の全国企業です。北海道では小樽市に本部を置き、全道各地の病院や福祉施設の「施設内清掃」「使用器械の洗浄・消毒・滅菌作業」「ベッドメイキング業務」などを請け負っています。
こういった弊社の業務に欠かせない大切な存在が、主婦を中心としたパートやバイトスタッフのみなさん。このため当社では「残業なし」「有給制度の取り入れ」「家庭優先のシフトづくり」「細やかな面談」など、どこよりも『女性が働きやすい職場づくり』を積極的にすすめています。
初めてのパート、久しぶりのお仕事という方でも安心の丁寧な指導も自慢。子育て中のママさんなら短時間勤務でのスタートもOK。家事の延長といわれるカンタンな作業で、やりがいとお給料を手に入れませんか。

いつでも安定して仕事がある喜び。接客が苦手な人にもオススメです。

チームで働くから仲良しに!

以前母親がワタキューセイモアでパートをしていて「大きな会社で福利厚生もしっかりしているよ」と聞き、さっそく応募。面接では勤務場所やシフトの希望を細かく聞いていただき、近所で短時間という、ほぼ思い通りの職場で働くことができました。勤務して3年になりますが、昨今のコロナ禍の中でも仕事が安定的にあるのはとてもありがたいです。そうそう、このパートを紹介した友人たちからも感謝されているんですよ。
職場は自宅近郊の病院や介護施設などです。一つの施設にロングランで勤務する場合がある一方、社員はヘルプやローテーションで職場が変わることも。ただ基本的な仕事内容は一緒なので、作業ルールや道具の使い方さえ覚えてしまえばどこでも活躍できます。

チーム内での連携やコミュニケーションは大切ですが、私たちスタッフが施設職員などと話すこともないので「接客が苦手」とか「コツコツ作業が好き」という人にも向いている仕事だと思います。

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    帯広/鈴木さん

    清潔な制服やマスク、衛生用品はコロナ禍になる以前から標準装備していますし、着替えや休憩の専用ルームも用意されていますよ。

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    「お互い様」が決まり文句の本当に穏やかな職場。休憩時間は、主婦同士の楽しい情報交換タイムになっているんですよ〜。

面接や面談を通じて、一人ひとりの要望や事情に向き合っています。

気持ちよく働いてほしいから。

ワタキューセイモアでは「働いてみたい」「詳しく知りたい」という方々からのご連絡を採用担当部署にて一括受付した後、各地域の面接担当者に繋ぐという形式を導入しています。最初の段階でできる限り質問対応や要望の確認などをしているので、担当者不在や「自分の要望と違う働き方になった」といったトラブルが起こることもありません。
また地域の面接担当者は特別な事情がない限り応募者全員と面談を実施し、一人ひとりの働ける条件やスケジュールなどを聞き取りします。その後条件などに十分納得していただいたらおシゴトスタート。当初は社員が作業指導するほか、2〜3カ月後にも一人ひとりと面談の機会を設け、心配事や不安に思うことなどに耳を傾けています。

長く働いていただくというのが弊社の考えなので、面談の際の勤務地の移動希望、Wワークの相談、出産後のカムバック、ご主人の転勤先で弊社の仕事を見つけるサポートなどにも取り組んでいます。

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    水回りの拭き掃除も丁寧に。ご家庭での家事が苦にならないという人には、超オススメの仕事ですね。

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    作業が均等になるよう、現場スタッフみんなで考えながら分業化を進めています。その為、効率よく作業ができるので残業もなく無理なく働けます。

例えるなら「家事の延長のような」仕事。初めてのパートも大歓迎です。

カンタン+チーム作業なので安心。

掃き掃除、棚の拭き上げ、リネンの整理など、ワタキューセイモアの作業は家事の延長のような仕事がメイン。人生初めてのパート、子育てが終わって久しぶりのお仕事…そんな方がたくさん働いている理由もそこにあります。
とはいえ慣れない作業にとまどってしまいそう、という方もいるはず。ご安心あれ、社員がマンツーマンの指導役となり、道具の使い方から業務の流れ、効率的な作業のポイントなどを一つひとつ丁寧に教えています。焦る必要はありません、じっくり丁寧に教えるが弊社のスタイルです。
これらの基礎的な作業を覚えたら、ベッドメイク、医療器具の消毒など次の仕事にチャレンジしていただきます。ちなみに作業はチームで取り組むのが基本。患者さんや利用者さんと直接触れ合うこともありません。

近ごろは以前にも増して「お互い様」という雰囲気が定着していますし、社員が巡回して小さな不安や不満はないか、困りごとはないか等を聞き取っています。安心してご応募ください。

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    管理部採用課 中坂さん

    寝具の洗濯や消毒など、この業界ならではの仕事もありますが、現場の先輩スタッフや社員が対応するので心配無用。困ったことはなんでもお伝え下さい!

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    スピードと丁寧さが求められるベッドメイクはチームで対応。新人さんはベテランがサポートするのがワタキューセイモアの仕事スタイルなのです。

女性に尋ね、女性と作った、女性が働きやすい職場です。

スタッフの生活優先の働き方を!

ワタキューセイモアで働くスタッフは家事と両立している主婦や子育て中のシングルマザーなどおよそ9割が女性。その声や要望にしっかり耳を傾け、女性が働きやすい職場環境を作り上げてきました。
例えば子育て中の方でも気軽に働けるよう、メインの仕事の時間帯は9時〜16時。基本的に残業はありません。午前中だけ・午後の数時間のみ、という細かなシフトの要望にも可能な限り応えていますし、反対に今後はもっと長く働きたい、夜間勤務希望などの声にも対応しています。もちろんWワークで働くというのもOKです。
シフトの作成は現場での要望を集め、社員がまとめていくというスタイル。親の介護や学校行事などを優先する、子どもの急な発熱などはお互い様でカバーする(社員が代替になる)などの〝休みやすい土壌〟も定着しています。

スタッフ一人ひとりの事情や暮らしの上に、ワタキューセイモアの仕事がある…私たちはこれからもこの理念を守り続けます。

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    管理部採用課 辻さん

    応募していただいた方の勤務地や時間の要望をお聞きし、そのニーズに適した勤務地の営業担当へと引き継ぐ、弊社の窓口的な役割を担っています。お気軽にご連絡ください。

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    かつては体力勝負と言われていた病院や介護施設の清掃の仕事…けれど現在は運搬器具の改善や作業道具の軽量化でカラダへの負担もかなり軽減されています。

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